Новини про роботу в Запоріжжі і світі
| Виводити по | записів на сторінці |
Всього знайдено: 1415
На сторінці: 21 – 40
Сторінка: 2 / 71
Умови звільнення працівника, який відсутній на роботі понад чотири місяці
В Одеському місцевому центрі з надання БВПД пояснили чи можна звільнити працівника через відсутність на роботі та інформації про причини такої відсутності понад чотири місяці.
Так, 19 липня 2022 року набрав чинності Закон від 01.01.2022 року № 2352 щодо оптимізації трудових відносин», яким передбачаються нові підстави для звільнення. Серед них - звільнення працівника, з яким немає зв'язку більше ніж чотири місяці. Таке звільнення не слід ототожнювати із звільненням ...
Додано 05.01.2023
Військовий облік на підприємствах: Уряд затвердив новий Порядок
Уряд України постановою від 30 грудня 2022 р. № 1487 затвердив Порядок організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів.
Військовий облік ведеться з метою визначення наявних людських мобілізаційних ресурсів та їх накопичення для забезпечення повного та якісного укомплектування Збройних Сил та інших військових формувань та правоохоронних органів спеціального призначення. Для забезпечення військового обліку громадян України ...
Додано 05.01.2023
Тренди ринку праці в Україні - 2023
Мережа Центрів інформаційної підтримки бізнесу України розповідає про головні тренди ринку праці у 2023 році:
1. Роботодавці зі світлом, зв'язком і підтримкою. Компанії намагатимуться створювати для працівників відчуття «сильного плеча». Зокрема, закриватимуть базові потреби (світло, інтернет, тепло), чутимуть запити працівників. Люди залишатимуться лояльними до компаній, коли бачитимуть їх ...
Додано 05.01.2023
З 1 січня 2023 року Держпраці видає дозволи тільки в електронній формі
Держпраці спільно з Мінекономіки запроваджено отримання дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки в електронному вигляді через Портал електронних сервісів
03.01.2023 року Держпраці спільно з Мінекономіки запроваджено отримання дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки в електронному вигляді через Портал електронних сервісів Мінекономіки. Відтепер для отримання ...
Додано 03.01.2023
Вихідні на Новий рік та Різдво 2023: як відпочиватимуть українц
Щороку українці з нетерпінням чекають Новий рік, щоб насолодитися святкуванням у вихідні дні. Крім того, офіційними вихідними в Україні також є обидві дати Різдва - 25 грудня та 7 січня. Однак у 2023 році зимові свята українці проведуть в умовах війни.
Актуальним стає питання: чи будуть скасовані новорічні та різдвяні вихідні через воєнний стан? Вихідні на Різдво 2023 в Україні Католицьке Різдво 25 грудня випадає на неділю, а православне Різдво 7 січня - на суботу. За законом вихідний на ці свята переноситься на найближчий робочий день. Це означає, ...
Додано 16.12.2022
Як воєнний стан вплинув на договірні відносини?
Через воєнну агресію росії українцям щодня доводиться пристосовуватись до нових правил і функціонувати в нових реаліях.
Суттєвих змін зазнали й договірні відносини, тож з огляду на ситуацію в країні бізнесу варто подбати про безпеку договірних відносин із контрагентами. Унаслідок бойових дій, тимчасової окупації певних українських територій, ракетних обстрілів та інших обставин, пов'язаних із війною, виконання багатьох ...
Додано 15.12.2022
Затверджено перелік робіт, які не потребують наявності професійної або часткової професійної кваліфікації
Кабінет Міністрів України затвердив перелік робіт, які не потребують наявності в особи професійної або часткової професійної кваліфікації.
Відповідну постанову № 1316 прийнято на урядовому засіданні 25 листопада 2022 року. Нагадаємо, відповідно до частини п'ятої статті 4-1 Кодексу законів про працю перелік робіт, які не потребують наявності в особи професійної або часткової професійної кваліфікації, затверджується Кабінетом ...
Додано 15.12.2022
За мобілізованими працівниками можуть зберігати заробіток, але за власним рішенням роботодавця: ДПС
За працівниками, призваними на строкову військову службу під час дії особливого періоду на строк до його закінчення або до дня фактичного звільнення зберігаються місце роботи і посада
За працівниками, призваними на строкову військову службу, військову службу за призовом осіб офіцерського складу, військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, військову службу за призовом осіб із числа резервістів в особливий період або прийнятими на військову службу за контрактом, ...
Додано 15.12.2022
В Україні встановлюються штрафи за приниження та цькування на роботі
На засіданні 1 грудня Верховна Рада ухвалила Закон (законопроєкт №5749), який передбачає адміністративну відповідальність за мобінг (цькування та приниження співробітників на робочому місці).
«Це вже другий закон в питанні мобінгу: першим №5748 ми ввели до українського законодавства поняття мобінг, другим - запровадили покарання. Адміністративну відповідальність за це правопорушення має встановити саме окремий законопроєкт. Без цього не можна було вносити зміни до Кодексу ...
Додано 15.12.2022
Працівник звільняється та не повертає ЗІЗ: які наслідки?
Чи оподатковується ПДФО вартість спец одягу чи взуття та інших засобів індивідуального захисту, наданих роботодавцем у тимчасове користування працівнику, та не повернутих таким працівником при звільненні?
Якщо працівник, який припинає трудові відносини з працедавцем, не повертає йому спеціальний (у тому числі формений) одяг, спеціальне взуття та інші засоби індивідуального захисту, граничний строк використання яких не настав, то вартість такого майна включається до складу місячного оподатковуваного ...
Додано 08.12.2022
Чи має право працівник, який виїхав за кордон, рятуючи своє життя, тимчасово призупинити дію трудового договору на період воєнного стану?
Ініціатором призупинення дії вашого робочого трудового договору може бути як одна так і друга сторони цих трудових відносин, але як щодо законодавства
Ініціатором призупинення дії трудового договору може бути будь-яка сторона трудових відносин, але вимога щодо обов’язку роботодавця призупинити дію трудового договору за бажанням працівника в законодавстві відсутня. Звертаємо також увагу, що, відповідно до статті 12 Закону України «Про організацію ...
Додано 08.12.2022
Нові підходи до роботи за сумісництвом
Постановою Кабінету Міністрів України від 22 листопада 2022 року № 1306 скасована постанова від 3 квітня 1993 року № 245 «Про роботу за сумісництвом працівників державних підприємств, установ і організацій»
Також розпорядженням № 1047-р цього ж дня скасований наказ Міністерства праці України, Міністерства юстиції України, Міністерства фінансів України від 28 червня 1993 року № 43 «Про затвердження Положення про умови роботи за сумісництвом працівників державних підприємств, установ і організацій». Скасування ...
Додано 08.12.2022
Медичні огляди працівників певних категорій
Роботодавець зобов’язаний за свої кошти організувати проведення попереднього (при прийомі на роботу) та періодичного (протягом трудової діяльності) медичних оглядів працівників, зайнятих на важких роботах, роботах зі шкідливими, небезпечними умовами праці
Головне управління Держпраці нагадує, що, згідно зі статтею 17 Закону України «Про охорону праці», роботодавець зобов’язаний за свої кошти організувати проведення попереднього (при прийомі на роботу) та періодичного (протягом трудової діяльності) медичних оглядів працівників, ...
Додано 11.11.2022
Якщо працівник із нефіксованим робочим часом протягом календарного місяця не виконував роботу, чи нараховується йому заробітна плата?
Мінімальна тривалість робочого часу працівника, який виконує роботу на підставі трудового договору з нефіксованим робочим часом, протягом календарного місяця становить 32 години.
Якщо працівник протягом календарного місяця виконував роботу менше 32 годин, йому повинна бути виплачена заробітна плата не менше ніж за 32 години робочого часу, відповідно до умов оплати праці, визначених трудовим договором (частина 12 статті 21-1 Кодексу законів про працю України).https://u.to/tF5pHA ...
Додано 11.11.2022
Особливості умов праці за трудовим договором під час війни
Умови праці за трудовим договором під час війни регулюються Законом від 15 березня 2022 року № 2136- IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану».
Так, при укладенні трудового договору в період дії воєнного стану умова про випробування під час прийняття на роботу може встановлюватися для будь-якої категорії працівників. Крім того, сторони (роботодавець і працівник) визначають форму трудового договору за згодою. З метою оперативного залучення до ...
Додано 11.11.2022
Як оплачується робота працівників у разі відсутності електроенергії
Через відсутність електроенергії багато українців, які працюють віддалено, не мають можливості виконувати свою роботу в повному обсязі. Як у такому випадку оплачується робота, розповів заступник голови Федерації профспілок України Олександр Шубін
За його словами, зникнення електроенергії є форс-мажором, що спричиняє вимушений простій, який відбувається не з вини працівника. Кодекс законів про працю зобов'язує роботодавця оплачувати простій у тому разі, якщо він стався не з вини працівника. Така сама ситуація і з часом, який працівник ...
Додано 11.11.2022
За яких умов може бути призупинено трудовий договір
У Головному управлінні Держпраці у Запорізькій області надали роз'яснення щодо умов, за яких може бути призупинено дію трудового договору.
Відповідно до останніх змін, внесених до Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану», призупинення трудового договору вважається законним лише за одночасного виконання двох умов: роботодавець не має змоги надавати працівникові роботу; у працівника ...
Додано 11.11.2022
Роботодавці отримуватимуть компенсацію за працевлаштування осіб з інвалідністю, учасників бойових дій та молоді
Верховна Рада ухвалила декілька законопроєктів, спрямованих на зменшення рівня безробіття, активізацію ринку праці та на зростання зайнятості серед населення.
Депутати 21 вересня схвалили два законопроєкти, які дозволять удосконалити службу зайнятості, створити робочі місця та зменшити рівень безробіття, а також врегулювати низку питань щодо роботи іноземців в Україні. «Уряд приділяє особливу увагу питанню підвищення рівня ...
Додано 28.10.2022
Перехід на зимовий час в Україні: коли саме переводити годинники і як вберегти здоров’я
Традиційно Україні переходить на зимовий час в жовтні. Таким чином збільшується проміжок денного часу та збільшується раціональність використання електроенергії
Коли саме і куди переводити стрілки годинників цієї осені та як нівелювати шкоду для здоров’я від такого переведення NNS дізнався з повідомлення на сайті РБК-Україна КОЛИ ПРАВИЛЬНО ПЕРЕВОДИТИ ЧАС Зазвичай годинники переводять на годину назад перед сном у останню ...
Додано 14.10.2022
В Україні субота тепер буде робочим днем
Триває урізання трудових прав простих працівників в Україні. Тепер може бути знижено розмір мінімальної заробітної плати, а також збільшено робочий тиждень.
Крім того, працівників зможуть без його згоди залучати до позаурочних та нічних робіт, а також спростять процедуру звільнення працівника та переведення його на нижчу посаду та зарплату. З позитивного – можливе деяке збільшення тривалості відпустки. Такі новації містить проект закону «Про ...
Додано 14.10.2022
Робота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
5847
5239
282
31
135
4
141
3
133
0
137
0
142
2
179
5
Робота в Кам'янці-Дніпровській
147
1
135
1
369
71
134
1
134
2
143
1
145
1
135
0
148
1
136
0
149
6
133
0
144
0
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата в Запоріжжі складає:
- по резюме 0 грн.
- по вакансіях 23500 грн.
Hitjob.zp.ua
- 9742 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
Чому роботодавці не вказують в оголошеннях зарплату: поради hr-експертки, які вакансії оминати
Не вказана в оголошеннях зарплата часто є найменшою проблемою. Попри світо ...
Тренди українського фрилансу-2023: прогноз від Freelancehunt
Світова платформа Exploding Topics та український сервіс фрилансу Freelanc ...
Вигорання під час війни: як залишатися ефективним на роботі – поради експерта
Війна стала важким тягарем для ринку праці. За оцінками соціологічної груп ...