Як не попасти на фейкових роботодавців: інструкція для заробітчан
Послуги посередника повинен оплачувати роботодавець, який шукає собі працівника.
В Україні з’явилася можливість перевірити компанію, яка пропонує роботу за кордоном і розміщує вакансії. Сервіс пошуку вакансій Eurabota інтегрувався з системою YouControl, яка надає бесплатно досьє з 22-х відкритих джерел на будь-яку компанію України.
Як убезпечити себе при пошуку роботи за кордоном?
- Перевірте, чи реально існує компанія і який її юридичний статус (чи не перебуває в процесі ліквідації);
- Якщо назва компанії здається знайомою, зверніть увагу, чи не маніпулятивно вона співзвучна з відомим брендом.
- Перевірте, скільки вона працює на ринку, адже деякі компанії створюються під аферу і потім швидко закриваються.
- Важливо дізнатися основний вид діяльності компанії. Чи має вона взагалі відношення до тих послуг, які пропонує.
- Уточніть, чи судилася компанія з будь-ким з приводу неналежного виконання зобов’язань або з якихось інших причин, які можуть бути пов’язані з шахрайством.
- Також показовою є наявність відкритих виконавчих проваджень у фірми, адже це свідчить про те, що вона не виконує рішення суду. Про надійність роботодавця в такому випадку важко говорити.
- Аналогічно, якщо у неї є великі податкові борги або борги із зарплати, часта зміна адреси або назви.
Однак експерти скептично ставляться до практичної користі подібних сервісів. Як розповів UBR.ua президент Всеукраїнської асоціації компаній з міжнародного працевлаштування Василь Воскобойник, убезпечити себе може тільки сама людина. Фахівець назвав головну умову того, як не потрапити до шахраїв.
«У них на сайті (Eurabota.ua) є вакансія в Голландії, на першій сторінці, і там зазначено, що можуть працевлаштувати за біометрією, польською або латвійською робочою візою. Це повністю нелегально. У Голландії можна працювати тільки за голландською робочою візою. На жаль, зараз єдиною умовою того, що вас не обдурять, – є те, що за працевлаштування не треба платити. Послуги посередника повинен оплачувати роботодавець, який шукає собі працівника. Все інше – перевірки через будь-які системи, наявність КВЕД або ліцензії на надання послуг з працевлаштування за кордоном – лише вносить додатковий інформаційний шум. Головне: українці не повинні платити за своє працевлаштування. Усвідомлення цього факту збереже час, гроші і здоров’я наших співгромадян. Перевіряти будь-яку інформацію про працевлаштування за кордоном потрібно постійно. Як то кажуть: порятунок потопаючих – це справа самих потопаючих», – пояснив Воскобойник.
https://news.finance.ua
За матеріалами hitjob.com.ua
всі новиниРоздрукувати сторінку
Нагору НазадРобота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
5847
5239
282
31
135
4
141
3
133
0
137
0
142
2
179
5
Робота в Кам'янці-Дніпровській
147
1
135
1
369
71
134
1
134
2
143
1
145
1
135
0
148
1
136
0
149
6
133
0
144
0
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата в Запоріжжі складає:
- по резюме 0 грн.
- по вакансіях 23500 грн.
Hitjob.zp.ua
- 9742 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
Чому роботодавці не вказують в оголошеннях зарплату: поради hr-експертки, які вакансії оминати
Не вказана в оголошеннях зарплата часто є найменшою проблемою. Попри світо ...
Тренди українського фрилансу-2023: прогноз від Freelancehunt
Світова платформа Exploding Topics та український сервіс фрилансу Freelanc ...
Вигорання під час війни: як залишатися ефективним на роботі – поради експерта
Війна стала важким тягарем для ринку праці. За оцінками соціологічної груп ...