З яких причин не варто змінювати роботу?

Усіх нас час від часу відвідує думка про те, чи не змінити нам роботу або й зовсім сферу діяльності?! Причини тому можуть бути найрізноманітніші: робота не йде, все валиться з рук, нас не влаштовує ставлення в колективі, заробітна платня, погані умови для роботи, постійний стрес або і зовсім звичайна втома.
Це абсолютно нормально, що періодично нас відвідують думки про зміну роботи. Найголовніше в даному випадку – правильно проаналізувати причини, з яких ви бажали б змінити роботу, оцінити, наскільки ці причини вагомі й об'єктивні. Важливо також ніколи не приймати поспішних рішень, які можуть призвести до безповоротних наслідків.
Якщо ви у черговий раз подумуєте про те, а чи не змінити вам роботу, пропонуємо ознайомитися з найбільш поширеними причинами, з яких все ж цього не варто було б робити:
Не варто змінювати роботу внаслідок того, що ви просто втомилися. На жаль, багато хто приймає рішення піти з роботи або змінити сферу діяльності саме від втоми, що накопичилася. Якщо ви хотіли б змінити роботу саме з цієї причини, краще візьміть чергову відпустку і як слід відпочиньте. Як правило, після відпочинку все здається куди веселішим.
Не варто змінювати роботу внаслідок того, що пішли колеги, з якими ви прекрасно спілкувалися. Поза сумнівом, це нелегко втрачати однодумців і друзів, проте в цій ситуації ви можете просто спробувати збудувати хороші стосунки з іншими колегами по роботі.
Не варто міняти роботу внаслідок того, що вашим друзям і близьким здається, що ви гідні чогось кращого. Ви працюєте не для ваших близьких і друзів, а для себе самих, і з цієї причини тільки ви знаєте, що для вас добре, а що ні.
Не варто міняти роботу і йти слідом за вашими колегами в нову компанію, яка, на думку цих колег, уявляється перспективнішою. Знову таки пам'ятайте про те, що в усіх різні потреби і різні погляди на одне й те ж. Те, що вимальовується прекрасною перспективою одним, буде можливо зовсім не цікаво іншим.
Не варто йти з роботи внаслідок того, щоб "насолити" комусь, показати, що без вас буде вкрай складно успішно реалізувати проект, виконати якусь роботу. Не варто кидати компанію у скрутний час, адже цілком може так виявитися, що в майбутньому вам ще доведеться працювати так чи інакше з людьми з колишнього місця роботи.
Не варто змінювати роботу тільки внаслідок того, що на цій посаді в іншому місці ви могли б заробити більше. Звичайно, матеріальний бік дуже важливий, проте проаналізуйте інші умови роботи, можливість кар'єрного зростання в майбутньому, наявність певних бонусів.
Не варто міняти роботу внаслідок того, що терпіти не можете ваше керівництво. Ви не зобов'язані і не повинні когось любити або не любити, але вибудовувати ділові стосунки і витримувати елементарні правила етикету все ж варто. Постарайтеся бездоганно виконувати ваші обов'язки, цим і зведете до мінімуму спілкування з керівництвом.
http://www.businessman.in.ua/
Олена ТАРАСЕВИЧ

За матеріалами hitjob.com.ua