Дані наведені виключно в ознайомлювальних цілях. Контактна інформація прихована та допоміжні функції вимкнені
21.07.2020
Аналітик
12 грн.
Контактна особа: Малтабар Сергій
Місто (регіон): Запоріжжя
Основна інформація:
Опис Малтабар Сергій Сергійович Дата народження: 30.03.1993м. Запоріжжя, вул. С. Тюленіна 15/2Телефон: моб. +38 (099) 554-84-83e-mail: serhii.maltabar@gmail.comДосвід роботи: БО «МЕРЕЖА 100% ЖИТТЯ. ЗАПОРІЖЖЯ» 3 03/2020 по теперішній час – В.О начальника відділу моніторингу та оцінки; БО «МЕРЕЖА 100% ЖИТТЯ. ЗАПОРІЖЖЯ» 3 01/2019 по 02/2020 – фахівець відділу моніторингу та оцінки; ЗАПОРІЗЬКИЙ ОБЛАСНИЙ БЛАГОДІЙНИЙ ФОНД "ГЕНДЕР ЗЕД" з 05/2015 по 12/2018 – соціальний працівник; КОМУНАЛЬНА УСТАНОВА "МІСЬКА ЛІКАРНЯ № 7" з 09/2014 по 09/2017 – медична сестра відділення хронічного гемодіалізу; МБФ "АЛЬЯНС ГРОМАДСЬКОГО ЗДОРОВ'Я" з 10/2016 по 12/2017 – онлайн консультант на порталі чоловічого здоров'я; ЗАПОРІЗЬКИЙ МІСЬКИЙ ЦЕНТР СОЦІАЛЬНИХ СЛУЖБ ДЛЯ СІМ'Ї ДІТЕЙ ТА МОЛОДІ з 09/2017 по 11/2017 – соціальний працівник. Освіта:З 2011 – 2014 рік КВНЗ "Запорізький медичний коледж" ЗОРВідділення: лікувальна справа.Спеціальність: фельдшер.Кваліфікація: молодший спеціаліст. З вересня 2016 по травень 2018 року – Запорізький національній технічний університет Факультет: соціальних наук.Спеціальність: «Соціальний працівнк»Класифікація: бакалавр З вересня 2018 по 2019 – Національній Університет « Запорізька політехніка»Факультет: соціальних наукСпеціальність: «Соціальне забезпечення та управління соціальним закладом»Класифікація: магістрСертифікати:- 2015 рік – «Супровід клієнтів НУО при тестуванні на ВІЛ та ВГ за допомогою соціального працівника в рамках проектів зменшення шкоди»;- 2015 рік – «Формування навичок консультування у соціальних та аутріч працівників»;- 2016 рік – Тренерська школа «Толерантність та недискримінація»;- 2018 рік – «Новітні технології залучення нових клієнтів в НУО»;- 2018 рік – «Впровадження доконтактної профілактики (ДКП / PrEP) в Україні».Професійні навички:- широкі знання принципів, прийомів та практик соціальної роботи та їх застосування у складних випадках та груповій роботі;- знання в сфері соціально небезпечних захворювань;- навички мотиваційного консультування;- розуміння особливостей клієнтів з хронічними захворюваннями;- організація та логістика тренінгів;- проведення лекцій, міні-тренінгів;- управління колективом;- моніторинг і контроль виконання проектів;- збір та аналіз документів;- узагальнення інформаційно-аналітичних і довідкових матеріалів;- планування і контроль діяльності відділу;- знання програм: Microsoft Office, Syrex 1С, Case++;- досвід роботи з офісною технікою; вільне володіння українською/російською мовами (усно/письмово);
Контакти:
Строк резюме збіг. Контакти приховані
Відправити
другу
Поскаржитись
адміністратору
ВКонтакте Одноклассники Facebook Twitter Google+
Роздрукувати сторінку
Не знайшли необхідного резюме?
Додайте вакансію
Схожі резюме
Схожі резюме строк актуальності яких закінчився
Заступник директора, менеджер з персоналу, аналітик, Зубченко Олександр, з/п 14000 грн. 02.04.2020
Резюме в регіоні: Запоріжжя
Ринок працевлаштування в Запоріжжі та області: кількість вакансій (вільних робочих місць) та резюме претендентів (працівників, що шукають роботу) по регіонам Запоріжжя
Робота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
5847
5239
282
31
135
4
141
3
133
0
137
0
142
2
179
5
Робота в Кам'янці-Дніпровській
147
1
135
1
369
71
134
1
134
2
143
1
145
1
135
0
148
1
136
0
149
6
133
0
144
0
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата в Запоріжжі складає:
- по резюме 0 грн.
- по вакансіях 23500 грн.
Hitjob.zp.ua
- 9742 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
Чому роботодавці не вказують в оголошеннях зарплату: поради hr-експертки, які вакансії оминати
Не вказана в оголошеннях зарплата часто є найменшою проблемою. Попри світо ...
Тренди українського фрилансу-2023: прогноз від Freelancehunt
Світова платформа Exploding Topics та український сервіс фрилансу Freelanc ...
Вигорання під час війни: як залишатися ефективним на роботі – поради експерта
Війна стала важким тягарем для ринку праці. За оцінками соціологічної груп ...